2011年7月13日，2011年新进公司大学生入职培训在常柴公司教育培训中心举行，60余名近期进入常柴的大学生将在这里开始他们的职业生涯。公司党委书记吕伟民在第一天的入职培训中，对新进大学生提出了殷切希望。

　　吕伟民书记在大学生们观看了常柴宣传片后，向他们介绍了常州和常柴的历史沿革。吕伟民从常州的历史、人文、地理及改革开放后经济的发展谈起，对百年常柴的发展作了回顾。接着，吕伟民书记又对“常柴精神”的内涵、公司近年来的发展战略、公司的管理制度、装备情况等作了详细介绍，并表示，常柴对人才的需求已提升到了战略高度，他希望新进大学生能发挥优势、承担责任，在实践中注重知识的积累。

　　在讲话最后，吕伟民书记对新进大学生提出了四点殷切的希望，他希望新进大学生们一要持续学习，把学习贯穿于今后的工作和生活中，以适应公司发展的要求；二要努力工作，早日成才；三要尊重师长，团结他人；四要从小事做起，稳步发展。吕伟民书记深情地说：“常柴的希望在你们身上，你们有责任、有义务为公司的发展发挥出自己的才能，祝你们早日取得成功！”

　　据悉，参加培训的新进大学生分别来自江苏、山东、陕西等十个省市，有75%来自常州以外的地区，入职培训将进行三天，他们还将进行安全生产、环保、质量等方面的培训。